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Élaboré par les analystes du secteur des ressources humaines de The Josh Bersin Company, ce cadre décrit les différents composants de l'activation des employés. Conçu pour vous munir, votre équipe et vous-même, d'une base solide pour développer et mettre en œuvre votre stratégie d'activation des employés, ce cadre présente cinq éléments clés qui rendent l'activation des employés possible : la planification et la supervision, la collecte du feedback, la prise de mesures, le renforcement de la culture et la technologie.
Grâce à ce cadre, votre entreprise sera bien placée pour se transformer de l'intérieur en faisant émerger des idées et des solutions du cœur-même de votre entreprise, c'est-à-dire de vos employés.
Vous voulez en savoir plus sur l'activation des employés ? Consultez le rapport complet de The Josh Bersin Company, Activation des employés : l'étape suivante dans l'écoute des employés.
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